Winter University workshop 13: Situational Leadership en anticiperend leidinggeven - Groenekan

In situatief leidinggeven© / Anticiperend leidinggeven maak je kennis met vier ontwikkelingsniveaus en vier stijlen van leidinggeven en wel in een nieuw grafisch model gevat.

De leidinggevende checkt bij de coachee in hoeverre de ontvangen instructie ook werkelijk begrepen is met wat in stijl 1 "Feedbackdwang" genoemd wordt.

De coachee die zijn motivatie verloren wordt in stijl 2 , "Sturen en ondersteunen", gemotiveerd met 8 zelfonthullingen en een ja-cadans. Dit wordt de 'schaats beweging met sturen en ondersteunen' genoemd. De leidinggevende ondersteunt een coachee die weet wat hij moet doen en uit onzekerheid aarzelt om dat te doen met stijl 3 "Ondersteunen", door 8 vragen om zijn motivatie te herpakken.

In het nieuwe grafische model zijn deze interventies te plaatsen in de volgorde van handelen en de mate van sturen en de mate van ondersteunen. Zo wordt een gespreksplanning in de de volgorde en de mate van sturen en ondersteunen.

Minimaal aantal deelnemers: 3
Maximaal aantal deelnemers: 12
Datum/tijdstip/zaal: vrijdag 21 februari/11.30-13.00 uur/Het Lokaal

 

Over de trainer

Wolf Lejeune is een multidisciplinair en ook door Blanchard gevormde professional en vernieuwer, heeft meer dan 20 jaar succesvol trainingen Situational leadership II© en Anticiperend leidinggeven© verzorgd. De grafische schil van Situational leadershipII© is door Wolf geheel herzien en voor de stijlen 1, 2 en 3 zijn geheel nieuwe concrete gesprek formats ontwikkeld.


Locatie

The Learning Collective (Huize Voordaan)
Groenekanseweg 85
3737 AC Groenekan
 

Aanmelden & Kosten

Deelname is gratis voor leden en niet-leden.
Je kunt je aanmelden via onderstaande groene button.
 

Deze workshop is VOL geboekt. Aanmelden is helaas niet meer mogelijk.


Volgend agendabericht

Meer